Isabelle Leblanc
Coordonnées
C.P. 66, BP Bureau Chef
Chambly (Québec) J3L 4B1
Cellulaire : 514 214-9373
Bureau : 514 903-9893
Possibilité d’audition virtuelle
Études
- Maîtrise en droit social et du travail, Université du Québec à Montréal (2004)
- Baccalauréat en droit, Université de Sherbrooke (1997)
- Membre du Barreau du Québec (1999)
Expérience pertinente
- Agit à titre d’arbitre de grief depuis 2023
- Agit à titre de médiatrice accréditée depuis 2023 (UdeS/IMAQ)
- Avocate spécialisée en droit du travail et administratif, de 1999 à 2022, et associée-partenaire, de 2022 à 2023
Disponibilité de l'arbitre selon le type d'arbitrage (autre que grief)
- Accéléré
- Différend
- Première convention
- Médiation arbitrale
Décisions et délai
- Nombre approximatif de décisions rendues en carrière : 1
- Décisions motivées déposées au cours de la dernière année : 1
- Délai moyen d'arbitrage au cours de la dernière année : 22 jours
Tarifs de rémunération
- Taux horaire pour conférence préparatoire (arbitrage de grief), audition, délibéré et rédaction de la sentence ou constat de règlement : 270 $
- Rémunération minimale par journée ou partie de journée d’audience :
- 4 heures au taux horaire déclaré si une demi-journée d’audience prévue
- 7 heures au taux horaire déclaré si une journée d’audience prévue
- 4 heures au taux horaire déclaré si une audience prévue en soirée
- Frais inhérents à l’arbitrage : 405 $ dans tous les dossiers
- Indemnité en cas de désistement, règlement total ou remise avant la date de l’audience :
- 1 heure au taux horaire déclaré de 61 à 90 jours avant la date de l’audience
- 2 heures au taux horaire déclaré de 31 à 60 jours avant la date de l’audience
- 4 heures au taux horaire déclaré de 11 à 30 jours avant la date de l’audience
- 6 heures au taux horaire déclaré de 1 à 10 jours avant la date de l’audience
- Allocation de déplacement : 135 $/heure si déplacement à l’extérieur d’un rayon de 50 km du bureau, temps réel
- Frais de repas et d’hébergement : frais réels
- Frais de transport : 0,70 $/km, si déplacement en voiture à l’extérieur d’un rayon de 50 km du bureau et frais réels si déplacement par un autre moyen de transport